Akademische Laufbahn: Nach dem Abitur im Juni 2002 nahm Ines Langer noch im gleichen Jahr ihr Psychologiestudium an der Universität Hamburg auf. Ihre Schwerpunkte lagen in den Bereichen Arbeits-, Betriebs- und Organisationspsychologie sowie Klinischer Psychologie. Sie ergänzte ihre Schwerpunkte durch die Ausbildung zur Problem- und Konfliktmoderatorin unter der Leitung von Dr.
Alexander Redlich aus dem Arbeitsbereich Beratung und Training. Das Berufspraktikum im Rahmen des Studiums absolvierte sie bei der Lufthansa Technik AG im Bereich Personalmarketing. In einem weiteren Praktikum arbeitete sie in einer Personalberatung in Hamburg, die sich mit den Themen Diagnostik, Training und Personalentwicklung beschäftigt. Ihr Studium beendet sie mit einer Validitätsstudie im Forschungskontext zu „Respektvoller Führung“.
Berufliche Laufbahn: Ines Langer arbeitete als Rettungsschwimmerin und nach ihrem Abitur überbrückte sie die Zeit bis zum Studium mit der Arbeit für die Personalabteilung der Wolfsburg AG. Auch während ihres Studiums war sie in verschiedenen Unternehmen als studentische Aushilfskraft tätig. Beim Norddeutschen Rundfunk unterstützte sie das Team der
Sendung „Zapp - Das Medienmagazin“, in der Firma Extra-Personalservice GmbH gehörten die telefonische Akquisition zur Kundengewinnung, die Auftragsbearbeitung und die Erstellung von Mitarbeiterprofilen zu ihren Aufgaben. Zum Ende des Studiums absolvierte sie eine Ausbildung zur Bewerbungs- und Präsentationstrainerin sowie zur Sicherheitstrainerin im Hochseilgarten Metropolregion Hamburg. Ihren beruflichen Einstieg fand sie bei einer Personalberatung in Hamburg, in welcher sie in verschiedenen HR-Projekten tätig ist.